Climate Change
High Yield Credit

Combinamos nuestro proceso de inversión dinámico con un proceso propio que determina los criterios en materia de cambio climático de las empresas para construir la cartera y determinar el tamaño de las posiciones. Nuestro enfoque de alta convicción flexible se centra en empresas con fundamentales sólidos para generar beneficios en varias regiones, curvas de crédito y distintos tipos de instrumentos. Mediante nuestra exhaustiva investigación bottom-up, buscamos identificar los emisores con perfiles de inversión atractivo que contribuyan a la descarbonización de la economía en general.

Para determinar el progreso de una empresa hacia la descarbonización y la magnitud de su impacto, empezamos por analizar un conjunto de datos y puntuaciones históricos sobre el cambio climático. A continuación, complementamos las perspectivas de futuro de nuestros analistas de crédito y nuestros responsables de implicación, incluidas las perspectivas de implicación. Esto nos permite evaluar los riesgos relacionados con el clima de cada empresa, así como su progreso hacia la descarbonización y su posible impacto. Diseñado por el equipo de Renta Fija Sostenible, nuestro marco personalizado —la puntuación del impacto del cambio climático (CCI, por sus siglas en inglés)— transmite la voluntad de descarbonización de las empresas, el potencial de reducir su huella de carbono y la magnitud de esa ruta de descarbonización. Estas puntuaciones son fundamentales para el tamaño y la selección de emisores en el marco de la estrategia.

Nos implicamos con las empresas para lograr un impacto positivo que favorezca la transición hacia un futuro con bajas emisiones de carbono. Nuestros responsables de implicación del equipo de Renta Fija, junto con el apoyo de EOS at Federated Hermes, un equipo líder en stewardship a nivel global, pretenden adoptar medidas positivas con respecto al cambio climático. No cuestionaremos el prestigio de una empresa si la implicación con respecto a la transición climática resulta infructuosa.